1、总经营和管理要求:
创新、高效,而没有比有一些劣质把质量在数量。
2、企业文化的基本内容:
1)公司的期望:创建一个世界品牌,做永远的全盛时期。
2)公司的目标:保持每年增长30%出售
3、公司的核心价值观:
以确保最好的诚实给客户和社会,以确保最好的生产质量,确保满足最佳服务的优秀员工和高质量的工作和管理,以确保领先的理念和管理、先进的技术、顶级营销和负责的客户和社会。
4、关键请求我们的管理:
1)Q,S&V。Q是“质量”,S是“服务”和V是“价值”。
2)勤俭,精打细算,降低成本,保证质量和创造利润,不断提高公司的竞争力和生命力。